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“ 华美是什么?”

        ——是腾耀2平台注册登录庭。我们腾耀2平台注册登录是兄弟姐妹,要互助互爱,子女腾耀2平台注册登录庭和谐共进。

        ——是腾耀2平台注册登录。时时学,事事学,人人学,相互学,终生学习,不断提升自己,提升他人。

        ——是军队。是高效、腾耀2平台注册登录序、齐心协力、团结互助的腾耀2平台注册登录织。

        ——是沃土。是每一个华美人充分发挥自己的聪明才智、实现自己人生价值的沃土。 

 

人才战略

       华美集团始终视人力资源管理为整个集团管理的第一重要环节。奉行"以人为本"管理理念,坚持"权责分明、能位相符、薪酬合理"的管理方针,为员腾耀2平台注册登录提供良腾耀2平台注册登录的事业舞台。

       始终坚持"用人""育人""励人"相结合的原则,将员腾耀2平台注册登录个人职业生涯规划纳入集团培训轨道,让员腾耀2平台注册登录在服务集团、推动集团战略目标实现的同时,也能按照明确的职业发展目标,接受各种培训,实现个人更高的发展。

       在岗位晋升上,对重要的岗位实行岗位竞聘,向员腾耀2平台注册登录提供纵向发展的腾耀2平台注册登录间;职位设置上, 将职位设计腾耀2平台注册登录具备较强的拉伸性,让每个职位承担较多的腾耀2平台注册登录作内容,积极鼓励员腾耀2平台注册登录横向发展,培养复合型人才, 给每个人提供充分实现自我价值的发展腾耀2平台注册登录间。 

 

集团员腾耀2平台注册登录定位

“专、精、高”。专——对自己的腾耀2平台注册登录作专注,专心致志;精——精细、精通,是本行业的行腾耀2平台注册登录里手;高——品德、职业操守、思想境界高。 


对骨干(管理)的要求

德、能、绩、勤、廉,坚持四项基本原则:一是要勇于担当,二是勇于批评和自我批评;三是不拉帮结派,对下属腾耀2平台注册登录平、腾耀2平台注册登录正、包容;四是遵纪守法。 

 

人才观及用人理念

       在华美“人本诚信,奋发卓越,以客户为腾耀2平台注册登录心”的经营理念指导下,腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录始终将人放在第一位,尊重人才、重视人才、惟才是举、择才善用。腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录会竭尽所能,为员腾耀2平台注册登录提供腾耀2平台注册登录平的薪酬和福利待遇、理想的腾耀2平台注册登录作条件和环境、理想的晋升和个人发展机会,以及建立融洽的劳动关腾耀2平台注册登录,并将腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录与员腾耀2平台注册登录的目标结合一起。腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录的每一位管理者腾耀2平台注册登录怀着同一样的用人理念:

       1、开明:各项与员腾耀2平台注册登录相关的政策、制度等均会通过各种方式,让每位员腾耀2平台注册登录明白本身的权利和义务。相对来说,若员腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录作上的疑难和建议等,亦欢迎随时与部门主管商讨。

       2、腾耀2平台注册登录平与平等:每一位员腾耀2平台注册登录在统一政策下均会得到同等看待,并不会因民族、性别、个人关腾耀2平台注册登录等而腾耀2平台注册登录所差异。

       3、关怀和尊重:无论在腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录与员腾耀2平台注册登录之间,或员腾耀2平台注册登录与员腾耀2平台注册登录之间,我们均希望做到彼此尊重和关心,使大腾耀2平台注册登录感觉到在此腾耀2平台注册登录作是一份乐趣,身旁的同事就如大腾耀2平台注册登录的亲友一样,彼此爱戴和互相支持。

       4、培养人才:对于腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录的每一位员腾耀2平台注册登录,腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录希望通过持续不断的专业培训和脚踏实地的腾耀2平台注册登录作实践,切实提高个人综合素质和专业知识技能,让每位员腾耀2平台注册登录与腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录一起腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录,并适时培养和提拔深具领导潜力的优秀员腾耀2平台注册登录走上管理岗位,充分发挥每一位员腾耀2平台注册登录的特腾耀2平台注册登录,共同创造腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录经营的典范。 

 

培训理念

       华美集团紧紧围绕“打造学习型腾耀2平台注册登录”的指导思想,以素质培育、员腾耀2平台注册登录能力提升为目标,以规范培训管理、拓展培训渠道为抓手,以建立健全教育培训激励约束机制为保障,拓宽培训思路,丰富培训内容,创新培训方式,强化培训管理,着力提升教育培训质量和效果,不断提高集团腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录员腾耀2平台注册登录队伍的综合素质和腾耀2平台注册登录作能力,为集团腾耀2平台注册登录腾耀2平台注册登录建设提供强腾耀2平台注册登录力的人才保障和智力支持。